听力损失，职业禁忌证，可以要求公司赔偿吗
听力损失，职业禁忌证，可以要求公司赔偿吗 疾控中心在岗期间检测结论：右耳500hz、1000hz纯音气导听阈＞25db（感音性听力损失）。职检建议：存在噪声作业禁忌证，不宜从事接触噪声的工作，建议调离噪声岗位。
公司只给调离岗位，但是由于听力损失，我可以要求公司进行补偿吗？
公司只给调离岗位，但是由于听力损失，我可以要求公司进行补偿吗？
2017-09-27 22:55 loyo01……（重庆－江北） 已有 6 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2017-09-27 23:36
可以要求补偿
2 白艳霞律师 电话：15025465062 2017-09-28 14:10
可以的，申请工伤认定
3 陈晓云律师 2017-09-27 23:37
可以要求公司赔偿
4 鄢雨律师 2017-09-28 03:42
认定为职业病工伤可请求赔偿
5 闫燕律师 2017-09-28 10:36
可以。
6 殷运健律师 2017-09-28 15:23
可以检查职业病，要求补偿
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