单位要求提前上班,上班时间共增加1小时,没有加班补助等任何工资 单位要求提前上班,上班时间共增加1小时,没有加班补助等任何工资,是不是违法的?
2017-09-15 12:55 ask201……(重庆-渝中) 已有 5 位律师回答
1 白艳霞律师 电话:15025465062 2017-09-15 13:52
可以要求支付
2 110网律师 2017-09-15 13:03
可要求支付加班费
3 110网律师 2017-09-15 13:07
属于违法 可以向劳动局投诉
4 鄢雨律师 2017-09-15 13:52
可以要求支付
5 殷运健律师 2017-09-16 10:45
违法的 可要加班费
相关法律问题
工厂要求员工强制性加班,拖欠工资,一天上班时间超过14小时,没有节假日
1个回复我与一家单位签了一年合同试用期3个月,上班时间10个小时,没有加班工资
2个回复各位律师好,我们单位是上市公司,但是我们每天加班一小时,但是没有补助和工资
7个回复我在一家私人企业茶楼工作,因老板将上班时间八小时制在没有加班工资的前提下改为十二个小时
0个回复你好,我自己正常的上班时间上了,要求加班,而且不给工资的,我自己有事情就没有加班
4个回复公司上班一年半了。还没有签合同。上个月安排我休息2天。但是发工资的时候却把我加班时间扣除16小时
5个回复我在一家工厂上班,也没有签合同,我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费
0个回复公司上班时间每天10--15小时又没有加班工资,严重违反劳动法规定
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