律师好!请问我们在单位工作了十多年了,现在单位要把我们转成外包员工 律师好!请问我们在单位工作了十多年了,现在单位要把我们转成外包员工,这样做合法吗?对我们的利益有伤害吗?如果我们不签外包合同,公司有权辞退我们吗?
2017-08-24 06:34 ask201……(湖北) 已有 8 位律师回答
1 武昌陈哲律师 2017-08-24 06:40
需经济补偿
2 吴天正律师 2017-08-24 07:25
不合理也不合法。
3 陈晓云律师 2017-08-24 07:58
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁 工作每满一年补偿一个月工资
4 郭庆梓律师 2017-08-24 09:42
您好!这个可能会对你们有影响,但是如果您不同意,就可以拒绝,单位辞退您,您可以要求支付经济补偿金。请问您与单位有没有劳动合同?单位有没有给您买社保?您月薪多少?
5 110网律师 2017-08-24 09:46
需经济补偿
6 姚雷律师 2017-08-24 10:24
你好,你们有没有签订劳动合同?合同是怎么约定的?可以向劳动监察大队申诉。或者可以请我们专业的律师为你维权。你可以一对一或者电话咨询,我们了解详情后,为你提供更好的专业解答。
7 杜红涛律师 2017-08-24 13:53
你好,请问你与单位有没有签订劳动合同?合同是怎样规定的?公司的做法肯定是不合法的,已经伤害到你的利益。你是可以拒绝公司的要求,若是单位辞退你,你可以让公司支付经济补偿金。若是还有其他疑问或与公司协商不成,建议委托律师进行起诉,可以转为一对一或来电免费咨询,希望能帮到你。
8 卢雅琦律师 2017-08-24 21:53
经济补偿
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