公司没有成立，签订的劳动合同是否有效？ 公司在营业执照注册成立前，以将来要成立的公司名称与劳动者签订了劳动合同，现在公司刚成立了，我也一直在这家公司做事，现在想离开这家公司，可以以公司没成立就与我们签订了劳动合同为由离开这家公司吗？ 
    我们是国有事业单位改制的性质，与另一家公司合作，合作协议对职工的安置问题是这样的（不选择留下来的职工可以享受合作协议签订时的档案工资等待遇；选择留下来的与这家新公司签订劳动合同，在合同期内主动离职的就不再享有合作协议签订时的档案工资待遇）， 当初不选择留在这家新公司的职工可以回家去，还可以享受档案工资待遇等，而我们与这家公司签订了劳动合同的，却要干完合同约定的期限才能享受档案工资待遇。我们如果提前30天提出辞职，会影响到我的档案工资待遇吗？谢谢!

公司没成立即与你签订劳动合同只是合同是否成立，后来成立后又与你们实际履行合同说明，已经追认了前面的行为，劳动合同还是有效的。至于你现在想离职可以享受档案工资待遇，则是另一码事。

劳动合同无效，劳动关系存在