酒店没给交纳社保4年，如果我要辞职是否可以要求补偿，如果去劳
酒店没给交纳社保4年，如果我要辞职是否可以要求补偿，如果去劳 酒店没给交纳社保4年，如果我要辞职是否可以要求补偿，如果去劳动仲裁的话 需要提供什么证据证明我工作的年限。
2017-07-03 08:58 Wxl（山东－烟台） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2017-07-03 09:05
可以要求补交
2 陈晓云律师 2017-07-03 09:39
可以要求补偿
3 110网律师 2017-07-03 09:53
可以要求补偿或补缴。
相关法律问题
我工作三年多，公司未交纳社保及其他费用，现辞职是否可以要求公司补偿之前所未交的费用
8个回复我工作三年多，公司未交纳社保及其他费用，现辞职是否可以要求公司补偿之前所未交的费用
0个回复2010年签订一年合同，到期后未续签，继续工作了4年，如果现在离职或者辞职是否可以要求赔偿或补偿
2个回复我在单位工作已满9年了，现在想辞职，单位没买社保可以要求补偿
4个回复我在一家酒店工作四年没交社保，现在辞职了能得到补偿吗。我可以
4个回复公司不购买必要设备，未能提供工作条件的，员工是否可以主动提出辞职并要求公司给予合理补偿？
2个回复员工不接受企业的岗位调整，是否可以辞职并要求补偿
0个回复我在公司工作6年没有交社保，我辞职可以要求补偿吗
2个回复