公司规定三个月适用期没到离职了社保全扣 这样合理吗
公司规定三个月适用期没到离职了社保全扣 这样合理吗 公司规定三个月适用期没到离职了社保全扣 这样合理吗
2017-04-27 21:33 ask201……（浙江－嘉兴） 已有 3 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2017-04-27 22:08
不合理，可以投诉可以仲裁
2 徐岳律师 2017-04-27 21:48
不合理，可以向劳动监察投诉。
3 陈晓云律师 2017-04-27 22:03
不合理 向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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0个回复公司规定必须提前三个月离职，（劳动合同写的是一个月，后来离职率高
13个回复律师你好，我公司规定交离职书后做满一个月才能走，我公司有名员工，做了一个星期就矿工不来了，这样怎么处
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