加班时间的工资按照顶岗工资支付，合法吗
加班时间的工资按照顶岗工资支付，合法吗 我进公司的时候，人事部给我签了一份是否愿意每天顶岗4小时的顶岗协议，告诉我这样可以增加收入但并没有告诉我每天的四小时加班时不按照加班工资算的，之前在职期间有去问过他回答的是这是按照公司的规定支付的，所以就这样过去了，现在我辞职了越想越不对，在去结工资的时候就提了出来要求公司按照劳动法的规定把之前之前没按照劳动法规定支付加班费的差额全补给我，请问的这样的要求可以吗
2012-07-09 10:12 360633……（广东） 已有 4 位律师回答
1 蒋艳超律师 电话：13720286680 2012年07月24日 08时42分
您好 可以主张 假如单位拒绝 可以申请劳动仲裁
2 赵亮律师 2012-07-09 10:18
可以要求支付加班费，单位拒绝的，你可以申请劳动仲裁。
有问题请留言，赵律师不接受异地电话咨询。
有问题请留言，赵律师不接受异地电话咨询。
3 110网律师 2012-07-09 10:37
可以要求公司按照加班工资支付，如果单位不给，可以到当地劳动局投诉
4 韦高峰律师 2012-07-09 16:40
可以要求公司按照加班工资支付，如果单位不给，可以到当地劳动局投诉