您好！公司单方加工作不成，调动工作岗位迫使员工自动辞职怎么办？
您好！公司单方加工作不成，调动工作岗位迫使员工自动辞职怎么办？ 2005年6月底我进入现在的私企工作至今，都七年了，间隙签有几年劳动合同，保险直到今年4月左右才买，并且连保险卡都还下来，之前6年多的保险公司是否需要为我补交。近几个月来工资老是延误时间发放，期间公司随意给我加工作，这次也是并未与本人的达成一致协议，由原工作部门就把我退回到从事部，请问如果我现在提出辞职，需要提前一个月通知单位吗？还有就是公司应该给我哪些经济补偿？我该怎么做？
2012-07-05 14:38 好想简单（重庆） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2012-07-05 15:29
你可以单位违约为由，申请仲裁要求解除劳动合同，支付经济补偿金，并不需要提前一个月通知。
2 陈晓云律师 2012-07-05 16:07
不必辞职，有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁