我能否要求公司赔偿 我在公司工作了3年,目前劳动合同准备到期,公司现在屡次出现:(1)当月漏打卡扣3倍工资,协商后已在下月补回(2)公司把我请婚假的13天,全部按照事假扣款,并且扣完后我的工资只有600元(不包括补回上月漏打卡的3倍工资的300元),目前正在协商要求公司补回我。公司这种做法是否合法?我能否以此缘由,终止劳动合同,并要求公司进行相应经济赔偿。
2012-07-04 13:53 反腐最前线(广东-东莞) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2012-07-04 13:57
公司违法,可以先去劳动站投诉。
2 江珍来律师 2012-07-04 14:06
公司违法可以投诉并要求经济补偿