工作之前签订的合同是提前15天打离职，我打了离职之后应该在工作十五天
工作之前签订的合同是提前15天打离职，我打了离职之后应该在工作十五天 工作之前签订的合同是提前15天打离职，我打了离职之后应该在工作十五天，但是家中有事就请假了，现在单位压着我一个月的工资，我还能要出来么？
2017-03-16 12:50 ask201……（内蒙古－兴安盟） 已有 0 位律师回答
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我目前在深圳工作，但两年之前签订了东莞合同，目前公司要搬迁，请问是否应该赔偿
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0个回复在实习开始时签订了劳动合同，到工作一个月之后还没发我合同，现在想辞职可以不办离职手续么
5个回复网吧网管工作！没签订合同！试用期三个月！我干了四十天！没有提前十五天通知辞职
2个回复没有签订合同提前十天离职工作已经交接，公司扣了工资可以要回来
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0个回复之前与一家公司签订了劳动合同，合同上约定了离职后半年内不能到某某公司工作，并且自己手上没有拿到合同
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