单位规定每天工作八小时，每周工作六天，连续工作5年多，可以要
单位规定每天工作八小时，每周工作六天，连续工作5年多，可以要 单位规定每天工作八小时，每周工作六天，连续工作5年多，可以要求单位补双休日上班的加班费吗？
2017-02-09 12:27 平淡生活（四川－成都） 已有 8 位律师回答
1 110网律师 2017-02-09 12:29
可以要求支付加班费。
2 徐生律师 2017-02-09 12:29
可以要求
3 唐丽娟律师 2017-02-09 12:32
可以要求支付加班费
4 陈铠楷律师 2017-02-09 12:53
可以要求支付加班费。
5 都燕果律师 2017-02-09 13:00
你好，用人单位的做法符合劳动法，劳动法规定劳动者的每天工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度，且每周至少休息一天。根据《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位违法延长劳动者工作时间的行为违法,即使支付加班费也不能改变其加班行为变为合法行为,劳动者可以向劳动者可以向劳动行政部门投诉处理,以维护自身合法利益。
6 110网律师 2017-02-09 13:07
你好，超过时间，可以要求支付加班费。
7 沈辉律师 2017-02-09 13:25
你好，可以的，按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬。
8 110网律师 2017-02-09 14:00
是可以要求的。
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