公司已签署离职单了,但不肯打离职证明给我,我是否有权利要求公司打给我? 跟公司已签署离职单了,领导也都签了字,但因为一领导故意刁难,昨天是我最后一天上班,但公司不肯给我离职证明。并且想让我工作到7月1号,并且要挟我说,如果我不去公司上班,没去当旷工一天,要扣三天工资,但离职单上他们已签署同意我6月10号离职的,现在他们这样子临时变卦,导致我不能及时去新公司报到,我能不能要求他们还给我离职证明?
2012-06-10 14:03 viking……(广东-深圳) 已有 4 位律师回答
1 江珍来律师 2012-06-10 14:42
可以要求公司在十五天内出具辞职证明
2 张勇律师 2012-06-10 15:02
1,公司有义务在员工离职时开具离职单。
3 110网律师 2012-06-10 16:08
可以申请仲裁
4 110网律师 2012-06-10 18:08
一、根据初步判断,离职单上如果有领导的签字可以作为离职证明使用。
如果你再去原公司上班,即说明你和公司重新订立了劳动合同,到时候你还得再尽到提前三十天通知离职的义务。
二、你可以将和领导的谈话录音下来。
如有不明之处,可来电免费咨询。
如果你再去原公司上班,即说明你和公司重新订立了劳动合同,到时候你还得再尽到提前三十天通知离职的义务。
二、你可以将和领导的谈话录音下来。
如有不明之处,可来电免费咨询。