公司欠我五个月工资，想去劳动局投诉解决，但是我本人还未离职，一旦投诉就不可能再去上班
公司欠我五个月工资，想去劳动局投诉解决，但是我本人还未离职，一旦投诉就不可能再去上班 公司欠我五个月工资，想去劳动局投诉解决，但是我本人还未离职，一旦投诉就不可能再去上班，这种情况是先离职再去投诉，还是先投诉再离职，主要是怕先投诉再离职，公司拖着不给办保险转移
2017-02-06 08:43 JingJing（河北－保定） 已有 5 位律师回答
1 刘同发律师 电话：13663310543 2017-02-06 09:08
你好 申请劳动仲裁即可
2 高宏图律师 电话：15830856666 2017-02-06 10:51
可以提起劳动仲裁，一并请求解除劳动关系
3 叶霖律师 电话：18172040573 2017-02-06 11:22
一般有四种途径处理：
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理
4 王林律师 电话：13463270151 2017-02-06 17:02
你好 申请劳动仲裁
5 恪法法律服务团队律师 2017-02-06 09:13
你好，可以先投诉。
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