本人已经跟公司协议离职、但是公司这个月工资还是乱扣钱了、并且社保突然多扣了钱、可能一直基数都不对。如
本人已经跟公司协议离职、但是公司这个月工资还是乱扣钱了、并且社保突然多扣了钱、可能一直基数都不对。如 本人已经跟公司协议离职、但是公司这个月工资还是乱扣钱了、并且社保突然多扣了钱、可能一直基数都不对。如何根据社保基数不对仲裁？
2016-08-03 21:08 1371888742（北京） 已有 5 位律师回答
1 徐卫东律师 2016-08-03 21:09
协商不成，申请劳动仲裁
2 李建成律师 2016-08-03 21:10
你好，根据具体情况而定 建议咨询当地社保局。
3 顾倩团队律师 2016-08-03 21:11
可以申请劳动仲裁，要求支付克扣的工资
4 李庆标律师 2016-08-03 22:56
自己可以进行核实的。
5 宋超律师 2016-08-03 23:26
你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，必要时可以向当地法院起诉
相关法律问题
我已经办理离职了，但是产假工资当时发放的不对，我还能去向公司要回吗？
5个回复我因为公司不买社保事宜拒决续签劳动合同，同时已经离职15天，但是公司现在不给清该支付给我的工资
1个回复你好 我在原单位工作了四年，公司一直缴纳社保，但是我已经离职了一年半了
2个回复我在离职之前公司已经欠了我两个月的工资，但是我离职之后却一直没有给我
2个回复以前公司拖欠工资我们已经在劳动局告他们了，但是劳动局一直要我们以前在公司签的保密协议
2个回复已经向公司申请了离职报告，公司已经停止发放工资，但是一直不批，合法吗？
2个回复我离职了，公司说要从上个月已经结算的工资里扣这个月的社保这合
0个回复本人已经离职.但是公司拖欠了三个月的工资.经劳动局调解也不配合
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