员工违反公司规章制度辞退要不要赔偿?
因为工作失误,给公司造成经济损失,老板辞退我,我是否有权要求老板赔偿
在公司违反了规章制度被予以开除是否有补尝金
公司辞退多次违反劳动纪律员工,是否需要赔偿?
在本案中,该公司以王某严重违反公司规章制度为由,解除与王某所签订的无固定期限劳动合同是否合法?为什么
不遵守公司规章制度,辞退员工需要支付员工补偿金吗?
请问用人单位是否有权对严重违反规章制度的职工给与经济处罚?