员工违反公司规章制度辞退要不要赔偿?
因为工作失误，给公司造成经济损失，老板辞退我，我是否有权要求老板赔偿
在公司违反了规章制度被予以开除是否有补尝金
公司辞退多次违反劳动纪律员工，是否需要赔偿？
在本案中，该公司以王某严重违反公司规章制度为由，解除与王某所签订的无固定期限劳动合同是否合法？为什么
不遵守公司规章制度，辞退员工需要支付员工补偿金吗？
请问用人单位是否有权对严重违反规章制度的职工给与经济处罚？
