公司刚招聘一员工，干了15天，原来就有病，住在工地上，早晨起来在办公室里，突然鼻子出血死亡，算工伤吗
公司刚招聘一员工，干了15天，原来就有病，住在工地上，早晨起来在办公室里，突然鼻子出血死亡，算工伤吗 公司刚招聘一员工，干了15天，原来就有病，住在工地上，早晨起来在办公室里，突然鼻子出血死亡，算工伤吗？单位应该赔偿多少？还没签劳动合同。请帮忙回答，谢谢！
2012-06-02 10:58 loulan……（山东－潍坊） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2012年06月02日 19时54分
是否工作时间和工作岗位？如是的话则视同工伤，还要看死亡原因。
2 柴建民律师 电话：13969380949 2012-06-02 11:43
要看死亡的原因是否和工作有关。
3 2012-06-02 11:09
本身有病的话 不属于工亡
建议适当补偿就可以
建议适当补偿就可以
4 2012-06-02 12:45
是否工作时间和工作岗位？如是的话则视同工伤，如不是则不认定视同工伤。