关于劳动纠纷的问题，谢谢解答，谢谢 我去年9月份进入一家模具公司工作，公司从来没有找我签定过合同，也没有给我交过保险，，我以前和别的公司有过劳动纠纷，后来上海中级法院判我们赢了，现在家家公司业务不忙，公司无故炒掉几个同事了，如果公司无故将我炒了，我将如何办，和这家公司打劳动关司，法院方面会不会不支持我，因为我以前和别的公司有过劳动纠纷，谢谢解答，谢谢

你可以去申请劳动仲裁要求支付赔偿金和交保险。你可以全权委托律师帮你办理，你不用出面的。如需帮助可以联系。

之前的劳动纠纷不影响对本案的认定。
你的情况属于事实劳动关系，公司违法不签订劳动合同，可以要求双倍赔偿，但首先你要证明你在此期间的确是在这家公司工作。
先尽量保存相关证据，必要时可申请劳动仲裁。建议当面咨询。

与以前的诉讼无关。建议委托律师申请劳动仲裁。

公司解除劳动合同必须具有法律规定的理由，不然就是违法解除，你可以提起仲裁要求恢复关系或要求赔偿金。与其它公司的诉讼不会影响你与现在公司之间的争议。

1、不会受到之前纠纷的影响；
2、未签劳动合同，你有权要求支付双倍工资；
3、未缴纳保险的话，可以要求补缴；
4、公司无故辞退你的话，你有权要求支付两倍赔偿；
5、若还有疑问，可以来电咨询专业律师；维权的话，应委托专业律师处理，详情可来电联系预约面谈。