实习期满，提前两天交了辞职报告并交接了工作后离职，公司扣公司是对的吗？
实习期满，提前两天交了辞职报告并交接了工作后离职，公司扣公司是对的吗？ 您好、我是一名在校学生，去年10月25日到北京一印刷厂实习，到今年4月25日是半年，因为学校让回来所以就辞职了，但是没有提前一个月。可是在我去该公司实习时已经说明只是实习，而且交辞职报告之前也向领导说过要辞职的事。教完辞职报告两天后就离开了公司。该公司工资截止日期是每月的26号，我是5月1号离开的，现在公司只发给了我5个月的工资。公司并没有和我签订合同，我这里只有当初和公司签订的实习协议。请问我的工资还能要回来吗？我应该怎么做？
2012-05-22 09:51 162895……（吉林－长春） 已有 3 位律师回答
1 周辉永律师 2012-05-22 09:54
你好，可以的。可以委托律师去劳动仲裁
2 潘石律师 2012-05-22 10:03
当然可以要回来
3 陈晓云律师 2012-05-22 10:30
不牟，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁 我的补充： 2012-05-22 10:31
不对，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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我在公司工作四个月啦没签合同现在想离职请问我应该提前几天写辞职报告交给人事部呢
7个回复上一家单位工作三年没签劳动合同，离职时工作已交接但没有清单，也没辞职报告。公司告我未交接工作
3个回复试用期内提前3天交辞职报告，要工作交接完才能走吗？
2个回复实习期提出辞职，公司以新员工未到岗而不能交接工作为由，迟迟不给辞职报告
1个回复口头提前离职不成立，没新人交接工作为由 ，公司欲追究责任
2个回复递交辞职报告一个多月了，公司因无人交接工作，不让走，怎么办？？
3个回复因为国家，没来得及提前向公司提出离职申请，我可以交接好工作后离只吗？当月工资还可以拿到吗？
1个回复我还在试用期,觉得适应不了这份工作,但公司要我提前1礼拜写辞职报告,而且这一礼拜正常上班.请问需要吗
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