签订聘用合同，合同标明乙方不得在合同期间辞职，否则扣除当月工资和押金
签订聘用合同，合同标明乙方不得在合同期间辞职，否则扣除当月工资和押金 签订聘用合同，合同标明乙方不得在合同期间辞职，否则扣除当月工资和押金，是否合理合法
2016-12-07 07:56 ask201……（河北－衡水） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
签订一年合同，上面写着如果中途辞职，扣除违约金1万元并不发当月的工资
0个回复在理发店上班，签订了1年合同，合同期内每月扣除200工资作为押金，一年后归还
2个回复在理发店上班，签订了1年合同，合同期内每月扣除200工资作为押金
5个回复在理发店上班，签订了1年合同，合同期内每月扣除200工资作为押金，一年后归还
2个回复我们公司签订了不回家合同如果回去扣除当月工资，现在家中有急事必须回去
0个回复合同中规定必须那两个月辞职，否则提出辞职，扣除当月绩效和底薪
5个回复与公司签订的两年合同过期，现在提交辞职报告后五天辞职，公司有理由不发当月工资吗
1个回复我没有到合同期就要辞职，扣了我保底工资，合同签订是干六个月，因为我应聘的是全能师
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