我是个体业主，没有同员工签劳动合同，但是员工表现的越来越不好而且态度恶劣
我是个体业主，没有同员工签劳动合同，但是员工表现的越来越不好而且态度恶劣 我是个体业主，没有同员工签劳动合同，但是员工表现的越来越不好而且态度恶劣，因为批评一下马上不干，什么也不交接就走了！而且还砸烂我的手机，跑到劳动局把我给告了要求陪双倍工资，
2016-12-06 17:49 ask201……（广东－广州） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2016-12-06 17:53
可以要求双倍
2 110网律师 2016-12-06 17:53
你好，应当签订劳动合同的
相关法律问题
员工态度恶劣，而且还拿店里的油和材料，我们没有签订劳动合同，我开除他们
3个回复我是某停车场的一名受雇员工，目前没有签订任何劳动合同，而且停车场的安全措施非常不好，请问如果我当班期
3个回复公司以材料耗损过大为由克扣员工工资可以解决吗？签过劳动合同了，但是没有把另一份合同给我
0个回复要起诉员工，但是没有签劳动合同，也没有身份证复印件，而且在公司他也没有用身份证上的名字
2个回复劳动合同从一入职时就要求员工签名，但是公司一直没有盖章而且没有给员工一份
0个回复你好，请问如果跟一个小公司签了合同，但是没有底薪。而且不是劳动合同
0个回复劳动合同里员工签了字 但是两份合同都被老板拿走了 没有给员工
3个回复个体私营业主没有和员工签订劳动合同,她们做了两年，她们没有提前告知就自动离职了
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