从公司离职一个月后，公司打来电话说上个月工资多发了，是因为公司财务结算工资的方式错误所以多发了
从公司离职一个月后，公司打来电话说上个月工资多发了，是因为公司财务结算工资的方式错误所以多发了 从公司离职一个月后，公司打来电话说上个月工资多发了，是因为公司财务结算工资的方式错误所以多发了，我看了上个月的工资条，按两个财务的算法工资确实差了四百，现在公司要求归还，我必须还回去了么
2016-11-28 18:04 ask201……（陕西－西安） 已有 1 位律师回答
1 康治斌律师 2016-11-28 22:09
属于不当得利，应当归还。
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你好 因为公司财务登记信息错误 第一个月没有把工资打给我 现
3个回复离职员工多发了一个月工资 该员工离职时，当月月底已经以现金结算的方式全部结清
5个回复离职员工多发了一个月工资 该员工离职时，当月月底已经以现金结算的方式全部结清
5个回复实习期离职不发工资，我这个月做了一个星期，因为公司一定要加班，所以要离职，但是不给批不发工资
1个回复我在物业公司签了三年合同，物业叫我签离职书写个人原因，后面多发了一个月工资
2个回复提前说离职，因为是小公司。所以没签订合同，离职后公司拖欠工资两个月
2个回复你好，请问一下工资多发了，但我己经离职一个了，公司才发现要求退还
3个回复我在一个连锁饭店做了十几天因为每天熬夜太晚所以离职了，他们现在一会说不给我工资
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