本人目前身有工伤，公司给予假期三个月已满但工伤未好，公司要求
本人目前身有工伤，公司给予假期三个月已满但工伤未好，公司要求 本人目前身有工伤，公司给予假期三个月已满但工伤未好，公司要求调岗并扣除奖金等福利待遇只有基本工资而且上班环境也有所改变，我想请问公司这样做合理吗？
2016-11-16 14:05 大于姐（辽宁－沈阳） 已有 3 位律师回答
1 张俊杰律师 电话：15998252872 2016-11-16 14:24
不合理，可以协商解决或者走劳动仲裁程序
2 曾胜勇律师 2016-11-16 14:06
不合理，可以协商解决或者走劳动仲裁程序
3 张勇律师 2016-11-16 14:35
不合理，可以协商解决或者走劳动仲裁程序
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