我是8月份生的宝宝,期间请了2个半月假。10月份回公司上班。公司给我调岗,并降薪 我是8月份生的宝宝,期间请了2个半月假。10月份回公司上班。公司给我调岗,并降薪。我不接受,公司又说让我去外地工作,不降薪。我没接受。最后让我回家休息。我可以要求公司发工资吗?
2016-11-14 12:22 ask201……(浙江-绍兴) 已有 1 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话:15068803952 2016-11-14 15:10
回家休息的性质是什么?
相关法律问题
我是公司管理人员,目前怀孕6个半月,在一次上班期间由于替换收银人员午餐的收银过程中
2个回复我今年1月份生宝宝,开始休产假,直到六月份上班,期间五个月每个人发的工资扣完五险一金分别是800多
0个回复律师,您好!因公司原因我5、6月份休假,在这期间我怀孕了,6月中公司要求回去上班
1个回复在公司上班期间,2015年10月开始缴社保的,但是11、12月份两个月又断缴了。
1个回复我12月底生的宝宝,怀孕生宝宝期间公司全体放假,前几天公司让去上班
1个回复你好,我在一家私营单位上班,过年期间(2月份)公司出文件制度在过年期间除年假七天外再无假
1个回复公司从去年5月份把我放假回家,期间一直发基本工资,年后通知我上班
0个回复您好我于6月份上班期间右手碗筋断了,至今没上班一直交假条,在公司上了不到一年的班
11个回复