您好我于6月份上班期间右手碗筋断了，至今没上班一直交假条，在公司上了不到一年的班
您好我于6月份上班期间右手碗筋断了，至今没上班一直交假条，在公司上了不到一年的班 您好我于6月份上班期间右手碗筋断了，至今没上班一直交假条，在公司上了不到一年的班，公司没给我上保险，现在医院让我做手术，但是公司把我工资停了！我该怎么办！谢谢！
2015-11-19 09:59 ask201……（北京） 已有 11 位律师回答
1 孙新律师 2015-11-19 10:02
您好！需要在一年内申请工伤认定，依据鉴定结果享受工伤待遇。如不能协商，建议委托律师协助。欢迎来电免费咨询。
2 孙新律师 2015-11-19 10:05
您好，您的情况属于工伤，建议尽快申请工伤认定，评定伤残等级。公司为给您缴纳社保的，您由公司全部负担您的工伤待遇，您休养期间的工资应该照常发放。建议您申请劳动仲裁维权，可来电咨询，给您更详细的分析。
3 孙新律师 2015-11-19 10:07
你好，在工作时间和工作场所内，因工作原因收到事故伤害的，应当认定为工伤，享受工伤保险待遇。您可以自行到当地社会保险行政部门申请工伤认定。你与公司是否签订劳动合同？公司不交社保与停发工资都属于违法行为，您可以到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求发放工伤期间工资、补缴社保、承担医疗费等。希望我的回答对您有所帮助。
4 孙新律师 2015-11-19 10:13
您好，申请工伤认定，要求发放工伤期间工资、补缴社保、承担医疗费等，您可以到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。可以电联，为您详细分析解答。
5 孙新律师 2015-11-19 10:32
可以申请工伤认定，要求享受工伤保险待遇
6 怀向阳律师 2015-11-19 10:36
你好，可以申请劳动仲裁要求享受工伤待遇
7 徐卫东律师 2015-11-19 10:59
你好，可以申请工伤认定
8 宋超律师 2015-11-19 11:04
您好，一年内申请工伤认定，工伤期间，工资和待遇应该照常发放。协商不成可以申请劳动仲裁
9 赵江涛律师 2015-11-19 15:17
可以 申请工伤认定
10 顾倩团队律师 2015-11-19 17:23
建议委托律师进行劳动仲裁，在仲裁中确认工伤，要求应有赔偿，同时进行鉴定，如构成伤残可同时申请伤残赔偿金
11 姚志斗律师 2015-11-19 19:56
您好！需要在一年内申请工伤认定，依据鉴定结果享受工伤待遇
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