辞职到期，办离职手续时厂方告知剩余的两个月(九、十)工资要到三个月之后发放，请问这样是否合法
辞职到期，办离职手续时厂方告知剩余的两个月(九、十)工资要到三个月之后发放，请问这样是否合法 辞职到期，办离职手续时厂方告知剩余的两个月(九、十)工资要到三个月之后发放，请问这样是否合法。谢谢！
2016-11-10 20:43 ask201……（江苏－苏州） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
我现已辞职，公司要我等三个月才可以发放离职月的工资，请问这样有违反劳动法吗？
2个回复请问辞职到期后工资却要拖一个月才结清、这样合法跟允许吗？
1个回复老婆怀孕两个月，公司让她办理离职手续，请问这样合法吗？
2个回复我1月份辞职，辞职到期以后。厂里要压20天工资，请问这样是否合理
1个回复公司辞职领导不批准，自己没办法就自动离职了，公司就不退押金不给工资，请问公司这样做合法吗？
1个回复请问自己离职工资怎么算？事情是这样得。我和厂方提出辞职要求。厂方说要一个月以后才招人
1个回复辞职到期以后工资还等厂里发放工资再去领，这样合法吗？
3个回复您好，公司对于重要核心岗位规定，在职最后一个月工资，于离职后第三个月发放。请问是否符合法律规定？
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