提前一个月递交了辞职申请,领导微信上也同意离职,现在却不签字 提前一个月递交了辞职申请,领导微信上也同意离职,现在却不签字,不放人,算不算违法
2016-10-28 18:03 ask201……(浙江-宁波) 已有 1 位律师回答
1 谭海波律师 电话:13929419720 2016-10-28 18:13
提前30天书面申请离职,不批没有关系,到期就可以走了,建议保留好离职的证据,最好邮寄一份给当地劳动部门,单上注明是辞职信。另收集好工资数额相关证据,不发工资可以申请劳动仲裁
相关法律问题
因为结婚要辞职,公司领导说当时签的合同要提前一个月申请离职,现在离职不批准属于旷离
3个回复你好,我们公司辞职必须提前一个月申请。但我已经向公司递交了辞职信,领导也签字了。但到了第二天,领导叫
3个回复在公司上班两年,没签过合同。现在申请辞职,辞职申请厂里各级领导都签字了同意办理离职
5个回复我离职申请已递交,最高领导已批准,现在我离到期还有半个月,直接领导想让我提前走人
2个回复提前一个月递交辞职报告,现在还有5天满30天、现任领导已更换领导交接为理由
0个回复专家律师好,本人想咨询一下,企业有规定,员工离职提前一个月递交离职申请,但时间到了领导未批准,请问我
8个回复与公司签订了劳动合同,但是现在想离职,我提前一个月提交辞职申请
2个回复我是正常离职,并且也是按照公司要求,提前一个月递交辞职报告,现在到了日期
0个回复