关于公司搬迁员工是否可以终止劳动关系索赔事宜
关于公司搬迁员工是否可以终止劳动关系索赔事宜 我们和公司签订劳动合同的地址在千灯镇，但合同里没有写清具体地址，只是写了昆山地区。现在由于公司月底要搬迁至锦溪，我们由于交通不便无法履行劳动关系。要求公司给予我们一定的补偿。我们这样的要求是否合理？
2012-04-16 12:05 最初的美好（江苏） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2012-04-16 12:17
交通不便不是解除劳动关系的法定理由，可以与公司协商交通问题；
当然，你们与公司协商一致也可以解除劳动合同。
当然，你们与公司协商一致也可以解除劳动合同。
2 戴雅静律师 2012-04-16 17:41
可以与公司协商交通问题