李律师您好:咨询劳动合同事项,因本人在公司服务11年,去年公司调整部门整合 李律师您好:咨询劳动合同事项,因本人在公司服务11年,去年公司调整部门整合,我被安排到一家新公司工作,被本人拒绝,然后公司给我本公司调岗,本人遵从公司安排,在新部门工作,但调岗部门也是不情愿接受,造成无工作安排或安排打杂工作,现公司经过一年的调整,又要部门合并,我被列入需要解决的对象,不安排入职。现公司在网上公布新的员工手册及新合同,里面条款对本人很不利,想请问遇到这种情况怎样保护自己?
2016-10-24 11:26 ask201……(上海) 已有 6 位律师回答
1 颜培卿律师 2016-10-24 11:27
可以向劳动监察部门投诉
2 张向锋律师 2016-10-24 11:31
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
3 彭永和律师 2016-10-24 12:11
现在就聘请律师!事前防范将来可能出现的不利后果!
4 110网律师 2016-10-24 13:43
如果不愿意去,可以主张一年一个月的经济补偿金。
5 任涌律师 2016-10-24 13:48
可以咨询律师,用法律手段维权
6 李军律师 2016-10-24 17:57
单位不合理调岗的话,你有权拒绝,不到新岗位报道上班。看公司如何处理,再做回应。
建议你预约律师当面详细咨询。
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