员工离职当月出勤天数太少单位可以不为其缴纳保险吗

您好，任律师，请教您如果员工当月离职，因为单位已缴纳保险，单

本单位员工签订合同未满一年，提前30天离职，单位还要继续为其缴纳当月保险吗

员工月初离职，当月的保险，公司部分应该公司承担还是应从个人工资里扣除？

离职员工当月社保单位是否应为员工缴纳？

公司为我缴纳了保险和公积金，却以我在试用期为由，在我当月的工资中扣除了单位承担的部分，即保险公积金的

员工26号离职，离职当月公司应不应该给员工缴纳保险

员工个人主张以个人原因离职，单位未缴纳保险，拖欠工资，能否要求经济补偿金？