企业要求员工提供个人征信信息，用作调查员工目前现状，违反劳动
企业要求员工提供个人征信信息，用作调查员工目前现状，违反劳动 企业要求员工提供个人征信信息，用作调查员工目前现状，违反劳动法吗
2016-10-13 21:51 ask201……（上海） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
企业要求员工填写个人及家庭成员所有信息吗？
1个回复刚入职企业做会计，企业要求员工提供担保，要求直系亲属的户口复印件
4个回复劳动仲裁个人一定要去工商局调查营业执照吗，企业诚信信息可以代
1个回复员工离职后，要求补交社保，公司同意了，应该在多长时间内处理社保补交事宜呢？个人部分补缴应当提供什么资
1个回复您好，我想咨询一个问题，单位要排查员工征信，我个人无意愿提供
0个回复个人信息被盗，用来伪造企业实习员工逃税漏税，我该如何维权？
1个回复合同即将到期，员工提供的材料不符合工伤劳动鉴定的要求，不续约违法吗
6个回复公司要求员工转发公司微信信息至个人朋友圈，并要求搜集60个点赞，否则影响当月绩效工资评定。 这种要求
1个回复