你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天 你好
你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天 你好 你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天 你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天。（不是连续旷工三天）公司以这个理由。说按自离处理。请问这属于是公司解雇我吗？那我能拿到解雇金吗？这种情况该怎么办？
2016-10-10 15:20 ask201……（广东－珠海） 已有 5 位律师回答
1 黄文坚律师 电话：18707853441 2016-10-10 15:37
可以要求按工作年限给付经济补偿金。
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2016-10-10 15:41
这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的
3 陈晓云律师 2016-10-10 15:59
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
4 110网律师 2016-10-10 16:07
你好，可以及时申请劳动仲裁！
5 李庆标律师 2016-10-10 16:13
可以申请劳动仲裁。
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你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天
5个回复你好，我在一家公司工作一个多月了，未与该公司签合同，现在已经离职
2个回复请问，我在一家厂里干了一个多月，因为违反了公司规定被开除了，我是跟中介公司签的劳动合同
1个回复本人在一家公司工作六年多了，本月20号，23号24号累积旷工3天
4个回复你好，律师，我想咨询您一个问题，我在一家公司已经工作了一年，因为各种原因
1个回复你好，我是大四的学生，在一家公司实习了一个月，还没签合同，最近公司因为社会因素暂时停止运营
1个回复我在一家餐厅打工一个月，还在试用期，无旷工，因为不适应工作提前口头像公司提出辞职
2个回复你好！我在深圳一家公司工作了5年，我的合同还没到期，现在公司要搬到另外一个城市
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