我和公司其他部门员工因工作关系发生轻微肢体冲突，对方未动手，没有给公司造成损失
我和公司其他部门员工因工作关系发生轻微肢体冲突，对方未动手，没有给公司造成损失 我和公司其他部门员工因工作关系发生轻微肢体冲突，对方未动手，没有给公司造成损失，公司让我辞职，可以拿到补偿吗
2016-09-27 15:12 ask201……（陕西－西安） 已有 0 位律师回答
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员工上班时间在公司因为工作发生口角后动手，造成轻微伤，受伤方先出手
2个回复因工作失误，造成损失八九千元，但与领导管理有关，还与公司其他部门的员工也有责任
0个回复公司员工工作期间同客户发生口角从而引发肢体冲突，多名员工在与客户冲突中造成客户肋骨断了4根
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0个回复员工在职因为工作失误造成公司损失，没有签劳动合同也没有罚款规定
3个回复本人在公司工作九年多，现因工作原因与他人发生轻微肢体冲突，公司要辞退我
5个回复领导可以因员工在工作上发生较大失误，并造成一定损失而动手打员工吗？ 大概一个半月前
4个回复我的一个朋友开个小公司，他的两个员工打架，发生肢体给一方造成轻微伤害
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