工伤假期间单位让提前上班，这样可以吗？。。我在工伤期间合同到期
工伤假期间单位让提前上班，这样可以吗？。。我在工伤期间合同到期 工伤假期间单位让提前上班，这样可以吗？。。我在工伤期间合同到期。续签合同时单位问我可不可以上班这牵扯到续签合同，我说工伤到期的话申请延期批不下来那就只能上班了，虽然没好利落勉强吧！后来工伤延期批下来了。。。单位让我提前去上班。可是我确实还疼，当时说能上班也是因为合同到期延期还没批下来只好这样。。。。唉！
2016-09-24 12:09 ask201……（上海） 已有 1 位律师回答
1 李军律师 2016-09-24 15:59
有医院开出的病假单的话，有权休息，不去上班。没有病假单的话，应当上班，否则，属于旷工。
相关法律问题
合同到期后，用人单位才通知续签，不想续签，提出离职，用人单位可以以离职必须提前30天为由不批准吗
5个回复本人2011年与单位签订合同2014年到期，但2013年单位效益不好放假至今，期间未通知上班也为未通
0个回复工伤后社会保险合同到期单位又改签商业保险这样合法l吗
2个回复您好 我在工作期间腿部受伤 医院检查建议休息半年 但单位只给2个月假期 到期后不来上班就辞退
4个回复单位上班期间脑出血现在已经康复出院可以鉴定为工伤吗？
0个回复领失业金期间原单位愿意再把我招回签合同，这样可以吗
2个回复我在厂里上班，合同到期还有一个月，工作期间没有违反单位的任何规章制度
0个回复你好，我在厂里上班，合同还有一个月到期，工作期间没有违反单位的任何规章制度
1个回复