合同期间店长又要求我们填写一个业绩末位淘汰的协议，业绩末位的员工要自动离职
合同期间店长又要求我们填写一个业绩末位淘汰的协议，业绩末位的员工要自动离职 合同期间店长又要求我们填写一个业绩末位淘汰的协议，业绩末位的员工要自动离职，她这样做合理吗？
2016-09-13 20:29 ask201……（山东－烟台） 已有 1 位律师回答
1 潘建强律师 2016-09-13 20:29
按合同约定
相关法律问题
您好张律师，我公司因为解体，公司要求我们员工填写自动离职申请
1个回复外资企业要10年以上工龄的员工买断工龄，且要求员工填写自动离职合同，这样合法吗？公司如何支付买断的费
5个回复公司被收购了，要求我们自动签离职合同
1个回复公司解体，公司要求员工填写自动离职申请，说公司赔偿不存在主动
0个回复在公司合同期内被裁员了，我们可以要求公司怎么赔偿呢！ 如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的
1个回复请问我们单位给我们签的是见习期合同，要求离职的话提前一个月申请
4个回复公司从分公司转代理公司，现要求员工签署离职协议后再与代理签新的合同
2个回复我们老板拖欠我们员工工资，没有签合同，但是我离职的时候，填写了离职申请
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