你好!我在酒店做客房部两年,因跟领导有点矛盾一直被针对,他八月底口头通知我做到月底 你好!我在酒店做客房部两年,因跟领导有点矛盾一直被针对,他八月底口头通知我做到月底,结工资但没看到辞退书,他后来让我自己写辞工书,我拒绝昨天我继续上晚班但无法打卡,我一样呆到下班,今天下午经理让我去说三个方案,第一调离我岗位直接工资少很多,第二随便我找谁,第三自己写辞工书,他说我做错很多事,所谓的事卫生问题我也罚款了,他说我不接受扣我半月工资,他把我的资料准备给街道办派出所,让他们解决,我现在不知道如何做?
2016-09-02 16:48 ask201……(广东-深圳) 已有 7 位律师回答
1 谭海波律师 电话:13929419720 2016-09-02 16:55
建议不要主动写辞职书,可以要求公司出具解雇通知书,协商不了,收集被解雇的证据,申请劳动仲裁维权
2 江珍来律师 2016-09-02 16:50
主动辞职没有经济补偿金的,可以向劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁维权的。
3 陈明晓律师 2016-09-02 16:50
你好,你可以要求单位给你书面辞退证明,否则你继续上班,保留好你上班的证据,证明你无法打卡。提前准备好你与单位存在劳动关系的证据,以及单位扣除你工资的证据,届时再申请劳动仲裁要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。具体欢迎来电咨询
4 110网律师 2016-09-02 16:53
你好,去劳动局投诉。
5 孙新律师 2016-09-02 16:59
你好,去劳动部门投诉
6 110网律师 2016-09-02 18:19
看他准备如何做,你再拆招,现在每天继续上班.
7 李庆标律师 2016-09-02 19:50
这样是属于违法解除合同的,可以主张双倍赔偿的。
相关法律问题
你好,我想咨询一下。下班了我们领导让加班我没有加,今天口头通知我待岗
0个回复你好,成律师!我15年四月底入职,单位口头答应转正后交保险,一直未交社保未签合同
1个回复我在一家公司做了3年零六个月,就在昨天也就是4月23号人事口头通知我让我做到4月底
2个回复你好,我上3月21号递交辞职信,口头讲明做到月底,到4月1号
1个回复你好!我在一家酒店上班,半月前我辞职了做到这个月底,酒店告诉
2个回复你好!我们一直有矛盾,而且一直也在口头说离婚,老公居然把钥匙
3个回复最初单位口头辞退我,但单位一直没人找我办理,也没有给我纸质通知,于是继续来上班,领导给我安排简单的工
4个回复我8月份提出辞职,一直没批,辞职书交给我的上级领导签字了,但是说让我做到九月底
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