您好,我是大学刚毕业8月底入职的,尚未签订劳动合同,现申请离职 您好,我是大学刚毕业8月底入职的,尚未签订劳动合同,现申请离职,公司不出具离职证明,这个可以申请劳动仲裁吗
2016-09-02 11:44 ask201……(云南-昆明) 已有 1 位律师回答
1 孙新律师 2016-09-02 11:51
您好,可以。
相关法律问题
请问未毕业的大学生能和公司签订劳动合同吗?
3个回复我是今年六月份毕业的应届大学生,现在公司要跟我签订劳动合同,请问我要注意哪些方面
3个回复请问事业单位的临工,签订了劳动合同后(还是临工)因移民国外而申请离职的人员,原单位要不要支付离职费,
1个回复大学毕业签订三方协议,在试用期内未签订劳动合同,那在试用期内辞职违约吗?
5个回复您好,我在6月13号入司,签订了合同,合同上规定如果离职要提前一个月申请
0个回复您好,我想问一下如果与公司签订了三年的劳动合同,中途想离开,提前一个月申请离职
1个回复大学毕业和单位签订合同,工作一年解除劳动合同,档案转会山西太原
1个回复未签订劳动合同,提前一天说离职(跟店长说的,工资也由他发) 第二天没去,然后不结清工资,申请了劳动争
2个回复