月平均工资如何计算
月平均工资如何计算 单位停产两年了，但一直给员工上保险，现要跟员工解除劳动关系，给付经济补偿金时月平均工资如何计算？相关的法律依据是什么
2012-02-22 16:46 lxl945（北京） 已有 8 位律师回答
1 赵亮律师 2012-02-22 16:47
平均工资以实际工资收入为准计算 我的补充： 2012-02-22 16:48
劳动合同法有规定，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2 孙新律师 2012-02-22 16:49
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
3 孙新律师 2012-02-22 16:54
前12月的平均工资不得低于最低工资标准。
4 李同红律师 2012-02-22 17:00
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
5 孙新律师 2012-02-22 17:06
参照您之前12个月的平均工资计算。
6 孙新律师 2012-02-22 17:12
你好，按照你的上一年度总工资除以12得出的是你的月平均工资
7 陈晓云律师 2012-02-22 20:08
按正常上班时的工资标准
8 赵剑律师 2012-02-22 20:11
平均工资以实际工资收入为准计算