因和前家公司发生培训违约金纠纷，经劳动仲裁协调赔偿公司违约金6千
因和前家公司发生培训违约金纠纷，经劳动仲裁协调赔偿公司违约金6千 因和前家公司发生培训违约金纠纷，经劳动仲裁协调赔偿公司违约金6千，分两次支付
请问，我在支付完第一次违约金后，和公司人事经理联系要求开具合法有效的收据，人事经理答复和财务联系，至今已两个月，还没音讯，如果公司不理会开具有效收据要求，剩下的违约金可以拒绝支付吗？
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2016-08-22 10:12 ask201……（江苏－南京） 已有 1 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2016-08-22 10:51
这是可以申请仲裁来维权的
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2个回复您好，我想咨询一下公司没有给我们培训过，却给我们签的合同上写有如果违约要赔偿公司一万元违约金
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