工厂拖欠未成年人工资 我弟弟在广州一家工厂上班，还不满十八岁，在工厂工作不到一个月，现在想离开，与他一同想离开的有十几个人（大多为非法劳工），工厂现在拿出一份合同，合同规定须工作满半年，而我弟弟与他的工友说进厂时并没有见过这份合同，更没有签过，如果当时知道有这份合同存在肯定不会进这家厂的，但是现在工厂以这份合同为由不给工资。有什么办法可以追讨回工资，而且比较简便。

如果你弟弟未签劳动合同，可以随时离职，并可以要求支付双倍工资等

向劳动局投诉或申请劳动仲裁。