总部的一个部门（含生产和研发）搬迁到外省成立公司，生产不愿意去的人员给了补偿
总部的一个部门（含生产和研发）搬迁到外省成立公司，生产不愿意去的人员给了补偿 总部的一个部门（含生产和研发）搬迁到外省成立公司，生产不愿意去的人员给了补偿，而给不愿意去研发人员在总部找了个办公室，而不给研发人员补偿。这种规避补偿的行为合法不？虽然在总部好像办公条件没有改变，公司可以不加工资，不发奖金让人员慢慢流失。
2016-07-28 14:25 ask201……（广东－东莞） 已有 0 位律师回答
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