当前位置: 开心法人首页 合同纠纷法律咨询
您好!公司以不服从调动,不去新单位报到旷工严重违纪为由,终止劳动合同
您好!公司以不服从调动,不去新单位报到旷工严重违纪为由,终止劳动合同 您好!公司以不服从调动,不去新单位报到旷工严重违纪为由,终止劳动合同,我该怎么办?我们是物业公司的工程外包单位,甲方要求每周最少一晚值夜到次日在,有时还要继续连班,只给100圆补贴,可不可以争取加班费用,谢谢!
2016-07-23 20:54 ask201……(天津) 已有 1 位律师回答
1 潘建强律师  2016-07-23 21:05
可以申请劳动仲裁维权的
相关法律问题