暑假工老板说三天试用期第四天开始算工资，我干了四天就不想去了
暑假工老板说三天试用期第四天开始算工资，我干了四天就不想去了 暑假工老板说三天试用期第四天开始算工资，我干了四天就不想去了，问老板要四天的工资他不给，说我没干满一个月
2016-07-23 13:15 ask201……（四川－南充） 已有 3 位律师回答
1 王欢律师 电话：18111023547 2016-07-23 13:47
你好，老板应当支付工资，即便是试用期也应当有工资
2 魏定军律师 2016-07-23 13:18
你可以向他要工钱
3 陈铠楷律师 2016-07-23 13:22
可以请他支付。
相关法律问题
刚开始去上班说是七天的试用期，如果试用期内走了就没工资，但是到了第四天就说我合格了
1个回复我想问一下小孩打暑假工做了18天，老板只给了10天的工资，说那一个礼拜是试用期
0个回复一开始和老板谈的试用期是一个月，但从上班第一天起就没签合同，过了试用期四天
7个回复刚开始的那七天试用期就没工资吗？我干了一个月了，老板说那七天
5个回复正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资
2个回复您好，我在都市丽人上班，一开始老板说三天试用期，不做了试用期是没有工资的
4个回复我在饭店和老板吵了几句嘴不想干了工资他说给可拖了三四天就不给
2个回复我在饭店和老板吵了几句嘴不想干了工资他说给可拖了三四天就不给
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