没有有毕业时与用人单位签订了就业协议，取得毕业证后不想与该单位签订劳动合同

应届毕业生，未毕业前，与劳动局和用人单位签订 培训 合同，因毕业证迟延，错过单位的通一签订合同

本人大学还未毕业，在一家单位实习，但要求用高中毕业证入职，而且必须办理社保，这样合法吗！对以后毕业工

用人单位扣押劳动者毕业证或其他证件合法吗？

用人单位说考证要用毕业证原件，必须交原件，后来从用人单位辞职

用人单位要毕业证原件

您好！请问还未毕业的大学生与用人单位签定的劳动合同合法吗？

面试后培训，用人单位要求交毕业证原件