在餐厅工作了一年，没有签劳动合同，也没有加班费，辞职还要扣我工资，该怎么办
在餐厅工作了一年，没有签劳动合同，也没有加班费，辞职还要扣我工资，该怎么办 我在一家餐厅工作了一年，一直没有签劳动合同，每天大概都要工作12个小时，也没有加班费，我现在想要辞职，说要一个月才能批准我辞职，我应该去哪维护我的权益
2012-01-10 13:54 lizhan……（北京－朝阳区） 已有 4 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2012年01月10日 14时19分
可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
单位发的上岗证，员工手册等等之类的东西，都可以证明你是公司员工。
你可以要求双倍工资、补缴社会保险
单位发的上岗证，员工手册等等之类的东西，都可以证明你是公司员工。
你可以要求双倍工资、补缴社会保险
2 孙新律师 2012-01-10 14:00
您好，可以申请劳动仲裁，主张没签劳动合同的双倍工资及加班费，没有保险也可以要保险，或者也可以考虑到劳动监察大队投诉
3 李同红律师 2012-01-10 14:05
可以申请劳动仲裁。
4 谷友军律师 2012-01-10 14:06
可以申请劳动仲裁维权。
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