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你好我北京人在北京通州工作,现在公司要搬到河北我不想去我签的无固定合同
你好我北京人在北京通州工作,现在公司要搬到河北我不想去我签的无固定合同 你好我北京人在北京通州工作,现在公司要搬到河北我不想去我签的无固定合同。干2年半请问怎么赔偿
2016-07-08 14:52 ask201……(北京) 已有 6 位律师回答
1 孙新律师  2016-07-08 14:53
每工作一年支付一个月工资
2 申维丰律师  2016-07-08 14:53
您好,每工作一年支付一个月工资
3 徐卫东律师  2016-07-08 14:54
你好,这是不合法的,如果协商不成,建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
4 顾倩团队律师  2016-07-08 14:58
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
5 宋超律师  2016-07-08 15:01
你好  新劳动法裁员赔偿:《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。经济补偿金按照解除劳动合同前12个月的税前总收入(包括基本工资、奖金、补贴、加班费、去年年终奖在内)除以12得到一个月工资,再乘以工龄系数。
6 李建成律师  2016-07-08 15:06
如果单位异地城市搬迁职工可以主动离职并且要求支付补偿金,如果双方协商不成申请劳动仲裁维权
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