你好,我媳妇怀孕八个月,公司要跟她接触劳动合同,那我们要求补偿应该是多少?公司属于集团性质 你好,我媳妇怀孕八个月,公司要跟她接触劳动合同,那我们要求补偿应该是多少?公司属于集团性质,我对象所在的公司是集团下属的一个子公司,子公司今年在全国要撤销,但是还有几个分公司的营业执照没有注销完毕。
2016-07-07 10:15 ask201……(山东) 已有 1 位律师回答
1 潘建强律师 2016-07-07 10:16
可以协商的。
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你好 我们公司是三个月的试用期,没有过试用期公司就把我开除了,也没有签合同 ,这样它应该补偿多少
2个回复你好律师,我们公司以调动岗位的变相辞退以干五年的员工,应该要求支付多少经济赔偿
5个回复你好,我怀孕了,男朋友不要我了,如果我要求他补偿应该要求多少
0个回复你好 我们公司马上要撤柜了,我却查出怀孕了,公司应该怎么补偿
0个回复你好,本人已怀孕5个月现在公司倒闭我们应该有什么样的补偿呢?
0个回复工龄满10年后, 公司给我们签了固定期限劳动合同,在合同履行过程中我可以要求变更为无固定期限劳动合同
3个回复公司要求强制性对怀孕妇女解除劳动合同,请问怀孕妇女可以得到哪些赔偿?
2个回复急盼!公司不再与我续签合同,当时劳动合同中没有约定劳动报酬,现可以要求公司补偿我跟同岗正式员工报酬的
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