我父亲是96年到私人老板那里去工作的，当时也没有签合同！到2
我父亲是96年到私人老板那里去工作的，当时也没有签合同！到2 我父亲是96年到私人老板那里去工作的，当时也没有签合同！到2006年工厂进行了融资整合老板变成了3人有签订合同！到今年工厂进行裁员，请问我父亲能拿到几个月的补偿
2016-07-05 20:56 ask201……（重庆） 已有 1 位律师回答
1 高增珍律师 2016-07-05 21:01
可以主张11个月经济补偿。 我的补充： 2016-07-05 21:04
抱歉，刚才写错。在2006年前除非你有证据证明你父亲与该厂具有事实劳动关系，按照工作年限每满一年主张一个月的经济补偿。否则，只能从2006年计算，主张10个月经济补偿。
相关法律问题
我父亲是96年到私人老板那里去工作的，当时也没有签合同！到2
3个回复我父亲是96年到私人老板那里去工作的，当时也没有签合同！到2
1个回复在昆明一家私人公司工作4年，没有签合同，当时老板口头答应给提成
2个回复你好律师，我现在在私人老板那里打工，没有签合同，现在要辞工，如果不批或者不发工资
2个回复您好，这是我的第一份工作，入职没有签合同，是小型私人企业，老板承诺我缴纳社保
1个回复当事人是农民工，在工地上工作没有合同，相当于临时派遣。 因当时老板令员工去国家电网里断电
2个回复你好。我在一个私人饭店工作了5年。但是没有签订合同。现在老板变相不用我们了
2个回复在一个私人饭店工作，但是没有签订合同。现在老板变相线入了身开掉我我该怎么获取赔偿
4个回复