您好，我想咨询是是前几天公司去旅游，我说有事情去不了，经理说不行，一定要去，已经报名了
您好，我想咨询是是前几天公司去旅游，我说有事情去不了，经理说不行，一定要去，已经报名了 您好，我想咨询是是前几天公司去旅游，我说有事情去不了，经理说不行，一定要去，已经报名了。然后旅游那天我没去，经理就把我从公司和部门的群里移出去了有种间接开除的感觉，但还没说开除，我是一名应届生，刚好工作了十天，只填了入职表，也没有签劳动合同等任何协议。请问我想离职的话需要递交离职申请吗？还是只需要跟公司那边说声就行了。像这种情况还有工资领吗？如果公司那边要求我给旅游的费用，我要给吗？
2016-07-03 10:20 ask201……（广东－珠海） 已有 2 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2016-07-03 10:29
像这种情况还有工资领
2 李庆标律师 2016-07-03 10:49
建议以书面的形式申请辞职。
相关法律问题
律师您好，咨询： 员工劳动合同已经到期，但公司人事并未与续签劳动合同，给公司造成一定风险，同时计算工
3个回复唐律师您好，我想咨询一下您，就是我再公司已经上半年班了，老板还未给我们买保险
0个回复您好！律师，想咨询一下以下问题:我们公司已经处于停产阶段，有部分员工签定了赔偿协议
0个回复您好！毕律师，有事想咨询你一下，我哥在深圳开公司被人举报了后被查出公司电工证是假的，被拘留了
1个回复您好，我想咨询下，非法集资，经理会怎么处理，已经被捕
2个回复您好，我想咨询一下劳动合同方面事情，我所在的公司已经工作两年了
1个回复您好！我想咨询一下我在跟公司签订合同已经过期两个月了，公司也没和我续签
0个回复您好，我想咨询一下，我在个人餐饮公司工作，已经有两年了，公司没有给上保险，书写了一份自愿放弃上保险
1个回复