鉴定为九级工伤的事业人员的住院期间的护理费应该由谁负担?法律依据是什么? 我亲属是一教师,校园发生工伤鉴定为九级伤残,住院期间请人照看,护理应该由谁负担?同时医疗费用超范围部分应该如何处理?
2016-06-26 22:58 贾清洋(四川-广元) 已有 2 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话:13018210906 2016-06-27 10:55
您好,由学校承担责任
2 李小利律师 2016-06-27 11:32
你好,工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资收入、住院情况等确定,可以把病历带来我看看,可以估算。
工伤治疗期间待遇:您好,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
工伤治疗期间待遇:您好,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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你好律师,我工伤期间住院的护理应该单位派人护理,单位没有派人员
0个回复我工伤住院期间。在外地就医单位没有排护理人员,我妻子护理。出院后单位的护理费和车费一直没有答复
1个回复工伤事故出院后工资和护理费应该得到多少?有没有什么法律依据。
4个回复云南省保山市的职工因工受伤住院和生活不能自理期间护理费由谁承担?依据是什么?
2个回复您好!请问根据工伤法律工伤住院期间工伤人员生活费每天给多少?
1个回复护理人员需要提供哪些法律依据才可以获得护理费
3个回复对于上课期间,到学校无理取闹,当众辱骂教师并要动手打人的家长有什么法律制裁依据吗?应该怎么办?
1个回复工伤期间的不付足工资和住院家属护理费不给的问题
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