关于工人的赔偿问题 你好,我家的工人于2009年8月份由于违章操作,烫伤了左中指,当时只是皮外伤,没有任何的病例跟片子,此人于2011年2月份被辞退之后于2011年7月份在医院的病例是左手中指末端屈曲受限,在没有任何因果关系的情况下被鉴定为十级伤残,并到法院起诉了我,请问她的鉴定是否有效?而且都事过两年,她的时效是不是没有公诉的权利?她是退休工人,构不成工伤赔偿,只是伤残赔偿。
2011-12-25 20:19 盛氏塑料(山东-烟台) 已有 6 位律师回答
1 常相坤律师 电话:18766118539 2011-12-24 17:38
你好,积极应诉即可。
2 孙新律师 2011-12-24 17:27
积极应诉。
3 110网律师 2011-12-25 20:37
积极应诉
4 谷友军律师 2011-12-25 20:55
您好,你好,积极应诉即可。
5 110网律师 2011-12-26 07:37
按照雇佣关系进行伤残赔偿已经过了诉讼时效,建议你电话联系我 问清楚情况后详细解答
6 徐学春律师 2011-12-26 17:48
按陈述,时效还是有问题的。。。。。。。
其他方面要看对方的证据而定。。。。。
具体可委托专业律师介入处理,以全面维护合法权益。。。。。。。。
其他方面要看对方的证据而定。。。。。
具体可委托专业律师介入处理,以全面维护合法权益。。。。。。。。